Ver Mensaje Individual
Antiguo 04/01/2008, 15:57   #10
pakillo loco 
Se caiba
 
Avatar de pakillo loco
 
Fecha de ingreso: 30/nov/2002
Mensajes: 1.705
pakillo loco A este paso se convertirá en leyenda de este foropakillo loco A este paso se convertirá en leyenda de este foropakillo loco A este paso se convertirá en leyenda de este foropakillo loco A este paso se convertirá en leyenda de este foropakillo loco A este paso se convertirá en leyenda de este foropakillo loco A este paso se convertirá en leyenda de este foropakillo loco A este paso se convertirá en leyenda de este foropakillo loco A este paso se convertirá en leyenda de este foropakillo loco A este paso se convertirá en leyenda de este foropakillo loco A este paso se convertirá en leyenda de este foropakillo loco A este paso se convertirá en leyenda de este foro
Cita:
Iniciado por mostel Ver mensaje
esas revisiones creo que valen para poca cosa aunque en algunos sectores son obligatorias,y tampoco cuesta tanto ir en condiciones,....
Las revisiones a instancias de la mutua, como entidad gestora, que es el tema que dio comienzo a este hilo, "no" son obligatorias. Lo he puesto entre comillas porque la realidad se impone y hemos puesto de manifiesto que son mas que recomendables.
Las revisiones a instancias de la empresa, contempladas en el convenio colectivo aplicable, algunas son obligatorias y otras no. Esta obligatoriedad no responde al libe albedrío del empresrio o agentes negociadores del convenio.
La Ley de prevencion de riesgos laborales y demas concordantes impone la obligatoriedad para aquellos puestos de trabajo que afectan a terceros o,incluso, en trabajos de riesgo. Si un conductor de autobús padece alguna dolencia que afecte a su puesto de trabajo, yo no subiría a ese autobús. Por eso, para este tipo de trabajos la ley impone la obligatoriedad de la revisión y en caso de no someterse a ella sería consaiderada como falta disciplinaria grave, como mínimo.
2salu2 y até mais
__________________
pakillo loco está desconectado
Respuesta rápida a este mensaje
Responder Citando Subir